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第879章 脸书管理层的意识偏差
- 前世吴涛的几份工作,其实是最贴近技术人员的角色,所以他对这些人的心思最清楚。
只要有希望,并且有活干,那就啥事都没有。
倒是项目汇报会结束之后,心思玲珑的比尔跟着吴涛回到办公室,看似无意地问起道:“老板,如今的互联网股市一片萧条,skyscape公司日后还有上市ipo的机会吗”
作为负责人,比尔的心思显然比下面的研发人员想得更多一些。
吴涛眉头一扬,“当然,skyscape作为我力推的首个互联网科技公司,ipo只是最起码的第一步,今后成为股市上的优质股,甚至成为市值领衔的科技公司,才是你们真正的目标!”
比尔一听,暗自心惊,这位华夏老板,野心和胆子可比自己大多了。
当下心里什么私心杂念都没了。
眼下这个非常时期,还是老老实实地做好这份薪水不错的工作,度过难关再说吧。
毕竟就算他自己出来打拼折腾,没准也扛不过这萧条的大环境。
倒不如在天启投资这棵大树底下好乘凉。
“怎么,比尔,你有别的想法”吴涛察言观色之下,拿话敲打道。
比尔连连摇头道:“nonono!我完全没有想法。”
送走了比尔,吴涛一个电话,以了解项目进展的名义,把吉姆.费尔曼叫了过来。
这个身材瘦高的大胡子白人,在技术眼光和积淀上,和比尔.巴比特有的一拼,值得重点提携培养。
反正有备无患。
和核心技术主管接触之后,吴涛重点关注了这边的财务报表,大致了解一下成立至今的投入资本,便结束了在skyscape的考察。
下午,吴涛在skyscape吃了顿自助午餐,便径自来到距离相隔不远的facebook公司。
由于多家联合控股的缘故,facebook公司的排场明显比起skyscape更大一些,拥有三栋独立办公楼,形成了一片郁郁葱葱的院落。
担任facebook首任ceo的,是来自甲骨文软件公司的原运营主管瑞克.艾弗森。
吴涛见到这家伙时候,才发现这个高高瘦瘦的白人身上竟然有着华夏儒家的儒雅气质。
三十出头的年纪,能在组织架构固化的老牌软件公司,升职到主管的位置,本身便证明了此人的能力。
双方见过之后,瑞克便主动为吴涛介绍起facebook班底其他高管人员。
首席财务官cfo周立是个三十五六岁的中年华人,由吴莹莹从天启投资洛杉矶分公司派驻过来的。所以周立见到吴涛的时候,明显比其他几人更加亲热。
毕竟是自己人。
至于首席运营官coo柯特妮.格林,以及首席信息官布莱特.泰勒,都是出自常青藤大学,以及有着光鲜履历的老牌技术人员。
facebook内部的装修布局,与其说是一家公司,倒不如说是一个灵感迸发的圣地。
不管是功能布局,还是楼层分割上,facebook都没有遵循传统的横平竖直,规规矩矩的。
反倒是错落有致地用走道、搭建露台,甚至于用一个盆景,将宽阔的办公区域划分出来,形成相对独立的功能区,看起来颇有现代化loft工厂的底蕴,但明显高大上多了。
最终吴涛和各位高管的第一场会议便是在一个半开放式的会议室进行的。
吴涛坐在主位上,不仅可以看到各位与会者的表现,而且能看到楼下甚至同楼层其他区域的动静。
观察完了这一切,吴涛注意力回到会议室,才发现各位的兴致似乎不是很高。
当下打断瑞克的讲话道:“很抱歉,瑞克,我不得不打断一下。我发现,各位的兴致似乎并不是很高,我能知道为什么吗”
这个问题一经抛出,会场诡异地安静下来。
相比于吵得沸反盈天的,吴涛最怕这种空气突然安静下来的感觉了。
看来facebook目前存在的问题不小,至少这个管理层人员心思各异的,意识上存在很大的偏差。
幸亏自己来得够早,否则这般发展下去,后果不堪设想。
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